Vom Ich zum Wir: Methoden für Teams

Die meisten meiner Coaching-Ansätze lassen sich hervorragend auf die Teamarbeit übertragen. Wenn Teams gemeinsam ihr „Warum“ definieren, wächst nicht nur der Zusammenhalt – auch gemeinsame Ziele werden klarer und motivierender. Individuelle Sichtweisen kennen zu lernen und zu einem gemeinsamen Warum zu formulieren, kann der Energiebooster für Dein Team sein. 

Team-Workshop als Jahresauftakt: Gemeinsam durchstarten

Ein Team-Workshop zu Jahresbeginn ist eine ideale Gelegenheit, um das gemeinsame Warum zu erarbeiten und Neujahrsvorsätze im Team zu formulieren. In entspannter Atmosphäre können sowohl persönliche als auch gemeinsame Ziele besprochen werden. Mit Methoden aus meiner Schatzkiste wird die Besprechung zum inspirierenden Startpunkt für ein erfolgreiches Jahr – voller Motivation und Klarheit. Wenn Du als Führungskraft mit Deinen Mitarbeitenden genauso einen Jahresauftakt planst, nutze gerne die Impulse aus meinem Blog oder melde Dich für weitere Impulse und Beratung.

So kann unsere Zusammenarbeit aussehen

In den letzten Jahren habe ich viele Führungskräfte der verschiedensten Hierarchieebenen darin begleitet, ihr Team auf eine stimmige und erfolgreiche Weise zu führen und dabei einige Workshops konzipiert und durchgeführt. Wenn Du das Gefühl hast, Du bräuchtest Unterstützung, dann kann das mit mir so aussehen:

a. Ich begleite und berate Dich bei der Konzeption und stehe Dir während des Prozesses im Hintergrund als Sparringspartnerin zur Verfügung. Du führst Deinen Workshop selbst durch.

b. Konzeption und Durchführung von Team-Workshops (Strategiemeetings, Kommunikation, Teamkultur, Konfliktlösungen, Jahresauftakt-Besprechungen) erfolgt gemeinsam. Ich moderiere Deine Besprechung und Du kannst Dich entspannt auf Deine Rolle als Führungskraft konzentrieren.

Unverbindliches Vorgespräch vereinbaren unter mail@gitta-glaenzer.com